为提升员工业务素质，夯实技能本领，提高员工对岗位技能的专研度和危机意识，公司于今日开始，以管材包装组为试点，开展岗位技能应知应会考评。为使考评公正、规范，成立了以生产副总陶航为组长，生产、技术、人力资源共同参与的考评小组，并由技术设备部编制了相关考评标准。后续，公司将把应知应会考评覆盖生产、质检等各个岗位，在公司内形成“学我所用，考我所学”的良好学习氛围。
龙立可不锈钢管业秉承打造“永不泄漏管道”的精神，始终坚持自主研发、自主制造、自主营销，在技术研发、产品质量控制和后续服务等方面继续发扬领军人物的作用，让更多更好的优质产品走进千家万户。
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